Dois anos de nota negativa implicam despedimento

Os funcionários que tenham uma avaliação de desempenho insuficiente durante dois anos consecutivos vão ser despedidos. Segundo explicou Teixeira dos Santos, "a insuficiência de desempenho em dois anos consecutivos dará lugar a procedimento disciplinar" e consequente desvinculação contratual.
Deste modo, o Governo vem tornar efectiva uma disposição genérica já prevista na actual legislação mas sem aplicação prática, explicou ao DN o secretário de Estado, João Figueiredo. E mais, torna as regras de despedimento na função pública mais flexíveis do que no próprio sector privado.
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Etiquetas: administração pública, despedimento
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